【こんな悩みを解決します】 ・求人票を書くたびに「これ差別表現じゃないよね？」と不安になる ・面接質問リストを毎回ゼロから作っていて時間がかかる ・スカウトメール・お祈りメールを書くのに毎回悩む ・評価コメント・1on1シートに何を書けばいいか迷う ・退職手続き・ハラスメント窓口の案内文を毎回考え直している このプロンプト集は、採用・HR業務で使える AI 指示文（プロンプト）を 30 本にまとめました。 【こんな方に向いています】 ・企業の人事担当者・採用担当者 ・中小企業の経営者・人事兼務の方 ・スタートアップのHRO・採用リーダー ・採用エージェント・キャリアコンサルタント ・「AIを使いたいが、差別表現を出力してしまわないか不安」と感じている方 【本商品の特徴：均等法・雇用対策法を意識した設計】 ★ すべてのプロンプトで役職を「人事・採用担当の補佐」に設定 ★ 性別・年齢・国籍・宗教・思想信条による差別的表現を出力しない設計 ★ 私生活・家族状況・容姿への言及を出力しない設計 ★ 「必ず○○になれる」等の断定的将来保証を出さない設計 ★ 全プロンプト末尾に「これは下書きです。人事・法務・社労士チェックが必要です」の明記が組み込まれている 【使い方は簡単3ステップ】 STEP1: 使いたいプロンプトをコピー STEP2: ChatGPT / Claude.ai / Gemini の会話欄の先頭に貼り付ける STEP3: 案件情報を追記して送信 ※プログラミング知識は不要です。 ※ChatGPT（無料版でも可）・Claude.ai・Gemini のいずれでも使えます。 【収録プロンプト 全30本】 ▼ 01 求人票・募集要項（6本） ・求人票の下書き作成（総合職向け） ・求人票の下書き作成（技術職向け） ・スカウトメール文案 ・採用ページ用の会社紹介文 ・リファラル採用の社内案内文 ・業務委託・アルバイト募集文 ▼ 02 選考・面接プロセス（6本） ・面接質問リストの作成（ハラスメント質問を排除） ・面接フィードバックコメントの下書き ・選考通過連絡メール ・選考見送り連絡メール（お祈りメール） ・選考プロセスのご案内メール ・リファレンスチェックのお願いメール ▼ 03 内定・オンボーディング（6本） ・内定通知メール ・内定辞退時のフォローメール ・入社案内メール（初日ご案内） ・新入社員向けオンボーディング資料の下書き ・メンター向けサポート依頼文 ・中途入社者向けキャッチアップ計画の下書き ▼ 04 人事評価・1on1・社内発信（6本） ・1on1シートのテンプレート ・評価フィードバックコメントの下書き ・目標設定シートの記入ガイド ・評価結果通知面談のスクリプト ・社内異動辞令の文案 ・昇進・昇格通知の文案 ▼ 05 労務・退職・社内制度（6本） ・退職時の面談スクリプト ・退職手続きご案内文 ・ハラスメント相談窓口の案内文 ・就業規則変更のお知らせ文 ・社内アンケート案内文 ・コンプライアンス研修資料の下書き 【商品内容】 PDF 1ファイル（印刷・スマホ・PC閲覧対応） ※プロンプトはコピーしてすぐ使える形式で収録 【重要な免責事項】 本プロンプト集で生成される文書はすべて下書き・たたき台です。 男女雇用機会均等法・雇用対策法・労働基準法・個人情報保護法等の遵守は会社の責任となります。 生成された文書を求人・労務書類として直接使用せず、必ず人事責任者・法務担当者・社労士の確認・修正を経てご使用ください。 【ライセンス】 ・個人・法人内利用OK ・社内スタッフ間での共有OK ・再販・再配布・SNS等への無断公開はNG 【サポート・お問い合わせ】 ご不明点はBOOTHのメッセージ機能からお気軽にどうぞ。 【ご購入前のご注意】 ・本商品はデジタルコンテンツです。購入後のキャンセル・返金はお受けできません。 ・ChatGPT（無料版可）・Claude.ai・Gemini のいずれかをご用意ください。 ・生成される文書はあくまで下書きです。実務への適用前に必ず人事・法務・社労士の確認・修正をしてください。 ・男女雇用機会均等法・雇用対策法・労働基準法・個人情報保護法等の遵守は会社の責任となります。 ・法令・制度は改正されることがあります。最新情報と照合の上ご使用ください。 ・社内共有はOKです。社外への再配布・販売はご遠慮ください。